Abogados de accidentes de construcción en Florida

• Más de tres décadas de experiencia representando a trabajadores lesionados en Florida.
• Historial de recuperaciones significativas y negociaciones firmes con compañías de seguros.
• Atención personalizada desde la primera evaluación de tu caso gratuita.
• Equipo local con oficinas en West Palm Beach, Palm Beach Gardens, Plantation y Stuart.

Causas comunes de accidentes de construcción en Florida

• Caídas desde andamios, escaleras y techos
• Electrocuciones y cableado inseguro
• Objetos y escombros que caen
• Incidentes con maquinaria pesada (montacargas, grúas, bulldozers)
• Colapsos de zanjas y fallas estructurales
• Exposición a químicos o materiales peligrosos
• Negligencia del empleador y violaciones de OSHA

Tus derechos legales: empleado vs. contratista

Empleado: Puedes tener derecho a compensación laboral para cubrir gastos médicos, salarios perdidos y beneficios por discapacidad sin necesidad de probar la culpa del empleador.

No empleado (contratistas independientes o terceros): Podrías presentar una demanda por lesiones personales, demanda contra terceros o por responsabilidad de producto defectuoso si la negligencia de otro causó tu lesión.

Compensación laboral vs. demanda por lesiones personales

• Compensación laboral: Sistema sin culpa; cubre atención médica y parte de los ingresos.
• Demanda por lesiones personales: Requiere probar negligencia; busca la recuperación total de daños contra un tercero (por ejemplo, fabricante de equipos o un subcontratista).

Cómo influyen la negligencia del empleador y las violaciones de OSHA
Si la lesión se relaciona con violaciones de OSHA, capacitación insuficiente o equipos en mal estado, un bufete de abogados con experiencia puede reunir evidencia técnica, testimonios y registros para fortalecer tu caso.

• Contratistas generales y empresas de construcción
• Propietarios o desarrolladores del inmueble (responsabilidad del propietario)
• Fabricante de equipos por defectos de producto
• Subcontratistas y proveedores
• Entidades públicas (si el incidente ocurre en propiedad pública)

Qué hacer después de un accidente de construcción en Florida
Busca atención médica inmediata y conserva diagnósticos, facturas y planes de tratamiento.

Reporta el incidente a tu empleador o supervisor siguiendo los protocolos internos y las reglas de OSHA.

Documenta evidencia: fotografías, videos, equipo involucrado, testigos y reportes.

Habla con un abogado de accidentes de construcción en Florida antes de dar declaraciones grabadas a compañías de seguros.

Cómo te ayuda nuestro equipo

• Investigación independiente del sitio y del equipo involucrado
• Identificación de responsables y preservación de pruebas
• Presentación de tu reclamo a tiempo y sin errores
• Negociación con compañías de seguros para maximizar tu indemnización
• Representación en mediación, arbitraje o juicio, si es necesario
• Sin costos por adelantado y sin honorarios a menos que ganemos

Zonas que atendemos y oficinas
Representamos a clientes en todo Florida y contamos con oficinas para tu comodidad en:

• West Palm Beach
• Palm Beach Gardens
• Plantation
• Stuart

¿Puedo tener ambos: compensación laboral y demanda de terceros?
Sí, es posible. La compensación laboral cubre tus beneficios médicos e ingresos; una demanda de terceros busca daños adicionales cuando un tercero fue negligente.

¿Qué pasa si me culpan parcialmente del accidente?
No descartes tu caso. En muchas situaciones, aún puedes recuperar indemnización si la negligencia de otro contribuyó al daño.

¿Debo hablar con la aseguradora antes de contratar a un abogado de lesiones personales?
No. Primero consulta con un abogado de accidentes de construcción para proteger tus derechos y evitar declaraciones que perjudiquen tu reclamo.

¿Cuánto tiempo tengo para presentar una demanda por lesiones personales?
El plazo depende del tipo de reclamo y de los hechos. Para no arriesgar tu caso, consulta cuanto antes a un abogado de accidentes de construcción en Florida.

¿Qué documentos debo reunir?
Identificación del empleador, datos del supervisor, fecha y lugar del accidente, equipo involucrado, condiciones de seguridad, fotografias, testigos y cualquier historial de violaciones de OSHA.